AI E PREMIO AL LAVORO ARTIGIANO
L'uomo resterà sempre al centro
A dicembre 2017 Regione Lombardia ha definito le nuove Linee di indirizzo sulla movimentazione manuale dei carichi e il sovraccarico biomeccanico. Le indicazioni per la sorveglianza sanitaria dei soggetti esposti al rischio da Continua
Il cancro rappresenta la causa principale dei decessi sul lavoro nell’UE ed è il più grande killer sul posto di lavoro. Ecco allora arrivare dopo dieci anni, la revisione delle normative Continua
Il primo standard internazionale in materia di salute e sicurezza sul lavoro è ormai in fase di sviluppo. La ISO 45001 mira a garantire un ambiente di lavoro sano e sicuro per Continua
Entro il 15 settembre 2018, le imprese certificate secondo le norme UNI EN ISO 9001:2008 e UNI EN ISO 14001:2004 sono chiamate ad adeguare la propria certificazione alle edizioni 2015 delle Continua
Fino a dicembre 2017 il Contributo ambientale plastica era pari a 188,00 €/t. Dal 1° gennaio 2018 sono invece in vigore nuovi valori per le tre fasce contributive di imballaggi in plastica: Continua
Negli ultimi tre anni, complice il turbine normativo che nel corso dal 2015 ha profondamente mutato il volto dell’ordinamento ambientale in Italia, la compilazione del Modello MUD ha creato non pochi grattacapi Continua
Gennaio 2018 Alimentari – Artigianato Minimi Retributivi Autorimesse e Noleggio Automezzi Minimi Retributivi Gomma, Plastica – Piccola Industria Minimi Retributivi Dirigenti Commercio Minimi Retributivi Chimici Farmaceutici – Piccola Industria Minimi Continua
Dal 1° luglio 2018, gli acquisti di carburante per autotrazione dovranno essere documentati esclusivamente da fattura elettronica e il relativo costo sarà deducibile (nelle percentuali normativamente previste) e la relativa IVA detraibile solo Continua
Nel quadro delle riforme previste dal Jobs Act, è stata varata la nuova disciplina delle somministrazioni di lavoro. Si tratta di un contratto, a tempo indeterminato o determinato, con il quale un’agenzia di Continua
Entro il 31 gennaio 2018 va effettuata la comunicazione annuale del ricorso al contratto di somministrazione di lavoro diretta alle rappresentanze sindacali. L’obbligo deve essere adempiuto ogni 12 mesi. Vanno indicati: il numero Continua
